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培训中心深入推进“培训标准化管理”(图)
发布日期:2019-07-16 20:28:19 作者: 字号:[ ]
培训中心深入推进“培训标准化管理”(图)

 

  为规范培训流程,提高工作质量和效率,培训中心于8月19日下午召开了教学各部门会议,深入推进“培训管理标准化”工作。会议就标准化工作专题进行了研讨和交流,并对教学培训部全体员工进行了标准化管理培训。培训中心副主任艾伟杰、主任助理阚咏梅、李波及教学培训部全体人员参加了会议。

会上,主任助理李波系统阐述了实施标准化管理的重要意义,并分别就培训管理、工作计划、教材采购、酬金管理、教室管理、师资管理和培训报告书等方面的工作要求做了详细的解释。李波还就短期和常规培训项目提出严格要求:在短期培训项目开发上,要求认真执行培训需求调查、项目分析报告、培训项目策划书(培训方案或通知)等“三项基本文件”,严格按照“标准化管理模块”实施培训;对开展常规培训的部门,要求认真执行员工月度工作计划表、部门季度培训情况表和部门季度收支情况表等“三个工作报表”的管理要求,严格按照计划进度开展工作。培训结束后,参会人员还积极探讨了相关问题。最后,艾伟杰副主任强调指出,实现培训标准化管理是中心年度重点工作目标之一,教学各部门要认真学习,严格执行,并鼓励青年员工要多干肯干,积极向老员工多学习、多总结培训经验,尽快适应培训管理工作。

教学部门高度重视本次培训学习,表示今后一定结合各自的实际,认真做好“标准化管理”达标工作,对标准化管理中提出的问题认真加以整改落实,切实推动培训中心培训标准化建设工作扎实有序开展。

 

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